مهام مسؤول الرواتب والأجور والتعويضات:
- القيام بإعداد وتقديم تقارير الرواتب و التعويضات الى مدير الموارد البشرية.
- التأكد من الالتزام بجميع لوائح القوانين المتعلقة بالتعويضات والضرائب.
- فتح سجلات للعاملين توضح الإجازات الخاصة لكل عامل وعلى مختلف أنواعها.
- تحديث بيانات الموظفين باستمرار.
- متابعة عمليات التفقد اليومي وتوثيقه في السجلات المعتمدة .
- متابعة عمليات التأخر والغياب والإنذارات الخاصة بكل عامل وحسب ما هو محدد في نظام العمل مع حفظها ضمن إضبارة العامل .
- متابعة عمليات السلف و القروض و المكافأة والعقوبات الخاصة بكل عامل وحسب ما هو محدد في نظام العمل مع حفظها ضمن إضبارة العامل.
- احتساب الرواتب الشهرية من خلال برنامج الامين للموارد البشرية وذلك بعد اتمام عملية معالجة دوام الموظفين.
- ارسال الرواتب الى الحسابات البنكية للموظفين بعد اعتماد جدول الرواتب من قبل مدير الموارد البشرية.
- متابعة عقود التأمينات الاجتماعية للموظفين ( تسجيل موظف جديد- تجديد عقد - انفكاك).